Urlaub: Unterschied zwischen den Versionen

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https://www.wko.at/service/arbeitsrecht-sozialrecht/Urlaubsanspruch.html
 
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https://www.wko.at/service/arbeitsrecht-sozialrecht/Urlaubsverbrauch.html
 
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https://www.help.gv.at/Portal.Node/hlpd/public/content/216/Seite.2160007.html
 
 
http://derstandard.at/1371171330209/Koennen-Chefs-Mitarbeiter-einfach-in-den-Urlaub-schicken
 
 
https://www.trend.at/service/recht/fragen-urlaubsvereinbarungen-5441563
 
 
http://www.dorda.at/publications/urlaubsverbrauch-%E2%80%93-wer-entscheidet-dar%C3%BCber
 
 
http://www.lexandtax.at/index.php?option=com_content&view=article&id=15367:urlaubsantrag-das-schweigen-als-zustimmung-und-die-falle-kurzurlaub&catid=56:44,34&Itemid=64
 
  
 
[[Category: Arbeitsrecht]]
 
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Aktuelle Version vom 27. Februar 2024, 17:09 Uhr

Urlaub ist ein Freizeitanspruch des Arbeitnehmers bei gleichzeitiger Entgeltfortzahlung. Er dient in erster Linie der Erholung des Arbeitnehmers und beträgt grundsätzlich 5 Wochen.

Weiterlesen:

https://www.wko.at/service/arbeitsrecht-sozialrecht/Urlaubsanspruch.html

https://www.wko.at/service/arbeitsrecht-sozialrecht/Urlaubsverbrauch.html